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STELLENMARKT

Jobs für Sie

11.11.2022

Software Engineer C#/.NET 60 – 100% (m/w)

3072 Ostermundigen
Development
  • Festanstellung

Webseite yellowshark AG

Hier erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld in Verbindung mit abwechslungsreichen Aufgaben – Unser Kunde, der im Bereich der Medizinaltechnik weltweit führend ist, sucht Unterstützung im .NET Software-Engineering-Umfeld. Sie treiben in einem agilen Team die eigenentwickelten Applikationen unter Einsatz modernster Technologien weiter voran. Mit Ihrem Beitrag vertritt das international tätige Unternehmen einen exzellenten Service und hohe Expertise.

Aufgabe

– Sie sind als .Net Softwareentwickler ein Mitglied in einem Scrum Team und stehen dort im täglichen Austausch mit den Teamkolleginnen und -kollegen
– Sie planen und organisieren Ihre Tätigkeiten und Aufgaben mit dem Team
– Sie erweitern die Funktionalität und stellen die kontinuierliche Optimierung der Software Plattform sicher
– Sie sind beim Abklären von Anforderungen involviert, erarbeiten Lösungen und gestalten diese mit
– Sie arbeiten eng mit den Fachspezialisten aus anderen Bereichen zusammen, um die Anforderungen optimal umzusetzen

Profil

– Sie haben eine höhere Aus- oder Weiterbildung, vorzugsweise in der Fachrichtung Informatik
– Sie fühlen sich in einem Team von ca. 6-10 Personen wohl und haben idealerweise bereits in einem agilen Umfeld (z.B. Scrum) gearbeitet
– Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der objektorientierten Software-Entwicklung
– Ihre Lernfähigkeit und Offenheit zeichnen Sie aus
– Sie sind eine neugierige und kommunikationsfreudige Persönlichkeit
– Fliessende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Wissenswertes

– Ein sicherer Arbeitsplatz innerhalb eines international tätigen Unternehmens mit viel Abwechslung im Arbeitsalltag
– Ein attraktives Gehaltspaket
– Eine ideale Einarbeitungszeit mit strukturiertem Onboarding-Programm ermöglicht Ihnen einen perfekten Start beim neuen Arbeitgeber
– Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Entwicklungsperspektiven durch die interne Besetzung von Führungspositionen

.Net

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Emeric Koide

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